Władze Katowickiego Holdingu Węglowego spotkały się ze związkami zawodowymi działającymi w spółce i rozmawiały o ograniczeniu kosztów.

W obliczu pogarszającej się sytuacji ekonomiczno-finansowej KHW S.A. oraz trwającym ratingu celem emisji euroobligacji Zarząd Spółki przedstawił w dniu 4 listopada 2014r. Sygnatariuszom HUZ projekt porozumienia zawieszającego na okres 3 lat niektóre elementy wynagrodzenia pracowników:

– nagroda z okazji Dnia Górnika,

– nagroda roczna – tzw. „14”,

– deputat węglowy,

– bilet z Karty Górnika,

– ekwiwalent z tytułu pomocy szkolnych.

Związki zawodowe nie zgodziły się na tę propozycję. Strona społeczna zażądała przedstawienia podejmowanych przez Spółkę działań oszczędnościowych w pozostałych rodzajach kosztów.

Następne spotkanie negocjacyjne w tym zakresie odbędzie się zgodnie z obowiązującą procedurą jeszcze w tym tygodniu.

Nie zgodzimy się na pozostawienie pracowników bez należnych wynagrodzeń.

K.S.